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望江县:积极抓好人才信息采集工作
旌德县:点燃“人才引擎”谱写乡村振兴新篇章
紫阳:聚焦两类人才 锻造过硬队伍
石台县:“四步走”精准施策 打通人才培育“最后一公里”
四部门:力争用5至10年培养一批高层次中西医结合人才
彬州:培育乡土人才 锻造乡村振兴“生力军”
铜陵市:“三向发力”汇聚高质量发展人才动能
庐江县:把好“选育管用”四环节 建强乡村振兴“领头雁”
安乡县:坚持围绕优势产业链布局人才链
景俊海当选中共吉林省委书记
泗县:举办“启明”微学堂 锻造业务“多面手”
定远县严桥乡:多举措深入实施“曲阳雁归”工程
萧县:强化实战练兵 锻造高素质干部队伍
千阳:实施“三大工程”汇聚乡村振兴人才力量
宣城:发挥“四员”作用 让特约监察员监督规范有力
宣城市宣州区:创新实施“政聘企培”工程 ,探索人才培养新模式
青阳:着力提升纪检监察工作规范化水平
紫阳县:念好“四字诀” 厚植“人才林”
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