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平南:澄清正名为基层一线干部撑腰鼓劲

发布时间:2023-04-05     来源: 广西纪检监察网     作者:佚名    

  “经调查核实,思旺镇三江村村委委员吴某超侵吞群众青苗补偿款问题不属实,现予以澄清正名……”近日,平南县思旺镇纪委前往三江村,召开澄清正名大会,对反映吴某超的不实举报进行了公开澄清。

  

  事情还得从一封举报信说起。不久前,平南县纪委监委收到群众实名举报,反映思旺镇三江村村委委员吴某超侵吞群众青苗补偿款问题。受理信访举报后,该县纪委监委立即成立由思旺镇纪委牵头的核查组开展调查。

  

  通过走访核实,与相关人员谈话,查阅资料,未发现有对种植经济作物进行青苗补偿的政策文件,调查组认定该信访件所反映的问题不属实,决定在吴某超所在的村委会召开澄清正名会,这才有了开头的那一幕。

  

  近年来,平南县纪委监委严格落实“三个区分开来”要求,坚持严管与厚爱结合,激励和约束并重,深化运用容错纠错、澄清正名、回访教育等工作机制,及时主动为受到失实检举控告的干部澄清正名、消除影响,调动党员干部干事创业的积极性。

  

  该县纪委监委建立重要信访举报快查快办“绿色通道”以及领导包案机制,完善澄清失实检举控告工作流程,综合运用当面澄清、会议澄清、通报澄清、书面澄清等方式常态推进澄清正名工作。按照“谁承办谁落实”的原则,通过严格筛查、联合审查、深入查访等方式重点对基层一线的党员干部,特别是在乡村振兴、换届选举、重大项目建设等矛盾突出、利益交织的领域,优先把工作在一线、敢抓敢管却受到不实举报的干部作为澄清重点,强化澄清对象示范引领效应。

  

  此外,该县纪委监委坚持开展回访教育,紧扣访前、访中、访后环节,制定个性化回访方案,对澄清对象开展心理疏导和谈心谈话,听取群众意见和反映,全面了解澄清对象的工作表现、思想认识,引导其放下包袱,正确对待群众监督。同时,建立“一评价一反馈”机制,按照干部管理权限,将评价结果反馈给其所在单位的上级组织,避免被举报对象因不实举报在相关考核、提拔交流、考察任用、评先评优等方面受到影响,进一步激发干部干事创业的热情和干劲。

  

  2022年以来,该县纪委监委先后为14名受到失实检举控告的党员、干部澄清正名。同时,为规范信访举报秩序,县纪委监委通过线下组织人员走村入户宣传,线上制作推出《信访微课堂》系列视频、漫画等方式,引导群众依规依纪依法反映问题,从源头上提高信访举报质量,切实营造激浊扬清、干事创业的良好氛围。

  

  “失实举报特别是诬告陷害行为扰乱信访举报秩序,严重影响党员干部干事创业、担当作为的积极性、主动性,破坏政治生态,污染社会风气。”该县纪委监委主要负责人表示,将继续做好对不实举报的澄清正名工作,并对恶意举报者依法严处,宽严相济,努力营造鼓励担当担责、关心爱护干部的良好氛围。(平南县纪委监委)

  

  

  


原文链接:http://www.gxjjw.gov.cn/staticpages/20230315/gxjjw64117ddc-179851.shtml
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