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选调札记:以江西神山村窥中国“千万村”

发布时间:2023-12-09     来源: 共产党员网     作者:佚名    

  

  2021年,因课题需要,我有幸前往江西井冈山神山村开展关于乡村振兴的实地研究。2022年,党的二十大报告提出“全面推进乡村振兴”“畅通城乡要素流动”“扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴”“增强脱贫地区和脱贫群众内生发展动力”。 2023年,我成为了千万选调生中的一员,在基层一线身体力行助推乡村振兴的发展。时隔两年,“神山村”的繁荣景象仍记忆犹新,村民们安居乐业,一片祥和的画面历历在目。神山村是中国千千万万个村的“样板村”,是我们学习的“榜样村”,是我们做乡村振兴工作的“目标村”。

  政策托力,宣传党的政策方针,将民众期待放在心上,精准施策暖人心。一是健全相关社会保障制度,满足村民的公共服务需求,解决村民后顾之忧,吸引青壮年群体返乡。二是创新扶贫政策,如 “红蓝绿”精准识别扶贫模式、基础设施建设、公益性岗位、产业扶贫建设、产业补贴和人居环境改造等全方面帮扶措施。三是严抓环境治理保发展,牢记绿水青山就是金山银山,践行国家“十四五”规划和2035远景目标纲要中提到的要求广泛形成绿色生产生活方式。

   产业助力,发展特色多元产业,将群众发展抓在手上,多措并举富民生。一方面,助推产业多元化。发展特色农产品,因地制宜开创茶树菇种植基地、黄桃种植基地和茶叶种植园,采取“龙头+品牌+合作社+农户”的模式,以土地入股分红,企业注入资金。另一方面,创新旅游模式,发展乡村旅游。引进专业旅游发展有限公司,依靠专业力量搞开发。挖掘红色资源,发扬本地红色文化传统;保护毛竹资源,发展竹旅融合旅游。结合实际摸索出“实践在农村,体验在农户”的乡村旅游模式,创新推出“培训到农村,体验到农户,红色旅游助推乡村振兴”的新模式。

  文化赋力,涵养古色、红色、本色文化,将百花齐放扛在肩上,齐头并进乐民情。一是传承古色文化,发扬本土文化。神山村大力发展客家文化,通过客家方言、客家谚语、客家建筑、客家习俗促进村民之间情感交流,链接过去与未来。二是传承红色文化,发扬井冈山精神,坚定执着追理想,实事求是闯新路,艰苦奋斗攻难关,依靠群众求胜利。三是发展本色文化,发扬优良传统和家风。培育致富带头人,发挥榜样的力量,形成群雁效应。建设与发展乡风文明的,持续推出“一会两点三创”活动。在村民中树立榜样和典型,在会议和相互点评等活动中发展乡风文明。

  全面聚力,汇集各方力量,将共谋发展落到行动上,凝心聚力解民忧。神山村的发展离不开相关政策制度的落实,离不开各级领导班子积极探索致富道路,离不开基层党组织在基层党组织努力。在多方主体全力合作下形成了“党建+致富产业”“党建+人居环境”“党建+乡村治理”等治理模式,有了四拆三清、厕所革命、污水处理、美丽乡村建设等实践成果。大力培育其他民间基层组织共同促进产业兴旺,比如村里的旅游协会,规范了农家乐经营标准,促进村内良性竞争。

  神山村人对于未来的发展有着自己清晰的目标、愿景和不懈追求,讲好神山村故事,打造出属于自己的专属名片和特色旅游区,推动神山村的乡村旅游可持续发展。政府主导下“政策托力”、商业资本嵌入和人力资本回流下“产业助力”、本土文化传承下“文化赋力”,实现了乡村社会网络“全面聚力”的乡村振兴。“神山村”立足自身资源优势,做足乡村振兴文章,以“资本嵌入+文化内生”激发乡村振兴活力,以实际成效践行着农文旅融合的乡村振兴路径。这是“千万村”在乡村振兴大考中值得参考借鉴的优质答卷。

  

  

  


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