镜头 | 打造高素质纪检监察干部队伍

发布时间：2024-10-29     来源: 云南省纪委监委     作者：佚名    

　　

　　打铁必须自身硬。为更好适应国家监察体制改革新形势新任务需要，进一步提升纪检监察干部依规依纪依法履职的专业素质和业务能力，文山州各级纪检监察机关实招频出，不断强化学习教育，健全完善内控机制，用更高标准、更严要求、更实作风，全力打造政治过硬、素质过硬、业务过硬的纪检监察干部队伍。

　　

　　为帮助新任干部、新进干部和青年干部快速提升履职内功，马关县纪委监委锚定“办案全能型”“业务综合型”干部培训目标，为年轻干部配备老师，一对一传帮带，并搭建实战实训平台，全面推动干部补短板、强弱项。图为该县纪检监察业务骨干为年轻干部答疑解惑。（章荻 摄）

　　

　　麻栗坡县纪委监委通过全员培训、专题培训等方式“量身定制”培训内容，不断提升纪检监察干部综合素质。图为该县纪检监察干部在近期的培训课堂上学习应急救护知识。（盘天文 摄）

　　

　　丘北县纪委监委通过业务课堂讲解、案例靶向分析、课题调查研究等，引导纪检监察干部活学活用理论知识，及时弥补业务短板和经验盲区，提升自身履职能力。图为该县纪检监察干部在图书角开展学习交流活动。（王灵惠 摄）

　　

　　广南县纪委监委抓实新进干部任职前的“窗口期”，采取廉政教育、谈心谈话、岗位风险提醒等方式，推动新进干部强化履责意识、规范履职用权。图为该县纪委监委领导班子对新调入干部开展谈心谈话。（卢谊飞 摄）

　　

　　文山市纪委监委立足常态化教育培训，注重理论和实践相结合，通过每月业务大讲堂和定期辨析测试的形式，加强业务知识学习，不断提升纪检监察干部综合素质。图为该市纪检监察干部在业务大讲堂上学习业务知识。（周鸿飞 摄）

　　

　　富宁县纪委监委围绕全面提升纪检监察干部综合业务素质和能力，采取读书分享、交流发言等形式开展大学习大讨论，进一步强化政治理论武装，提升纪检监察干部准确理解和运用党纪法规解决疑难复杂问题的能力。图为富宁县纪委监委联合富宁县税务局开展读书分享会活动。（闫文杰 摄）

　　

　　西畴县纪委监委以主题道德讲堂活动、集中学习等形式，为年轻纪检监察干部打造宣讲式、互动式、研讨式学习平台，以讲促学精进业务，以讲助廉提升修养。图为该县年轻纪检监察干部在“北回清语”新时代廉洁文化建设主题道德讲堂上交流话廉。（李忠馨 摄）

　　

　　砚山县纪委监委通过“自学+集中学”“网上学+网下学”的方式不断深化全员培训，从纪检监察系统推选出工作能力强、业务精通的业务骨干开展专题授课，通过讲技巧、传经验的方式传道授业解惑。图为该县纪委监委开展纪检监察干部履职能力提升培训。（王建梅 摄）

　　（文山州纪委监委整理 || 责任编辑 吴刘继）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2024/jijianrenjingtou_1022/132895.html
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