松江区方松街道：楼宇里的“红领”工作室，激活治理“新”动能

发布时间：2024-11-20     来源: 上海基层党建网     作者：佚名    

　　（上海智慧党建网） 为扩大党在新兴领域的号召力、凝聚力和影响力，充分发挥党组织战斗堡垒作用，松江区方松街道党工委围绕党员群众需求、聚焦企业发展需要，通过“楼宇党支部+楼宇党建工作室”模式，推动区域内资源共建共享，激发楼宇商户参与基层治理的积极性和主动性，实现从“支部建在楼上”向“力量凝聚在支部”“治理服务在身边”延伸拓展，为新兴领域党建探索提供新路径。

　　完善组织体系，化“有形覆盖”为“有效引领”

　　丰源大厦位于第二网格，毗邻开元地中海商圈、东鼎商圈等街道核心商业地段，楼宇内目前有商户近40家，职工约200名。街道党工委实地走访丰源大厦商户，召开企业座谈会，经过摸排调研，组建起方松街道第一家楼宇党支部——丰源大厦楼宇党支部，同步成立丰源大厦党建工作室，促进党支部实体化运转，让“两企三新”党员能够就近就便找到党组织找到“家”，有效破解楼宇党建工作面临的组织难覆盖、场所难建立、活动难开展等突出问题。

　　丰源大厦党建工作室自2023年10月正式启用以来，以开放合作、资源共享的模式，每月开展学习教育、志愿服务等各类活动，吸引越来越多的人来到工作室，不论是跟支部书记反映楼宇治理问题，还是午休时间参加各类沙龙体验活动，“每次来党建工作室，总能有所收获”成为了大家对工作室的一致评价。这间“红领”工作室也从红色先锋的聚集地逐渐转变为人气飘红的楼宇暖心屋，成为了楼宇内党员、职工在单位外的又一打卡地。

　　区域资源赋能，多元服务凝聚党员群众

　　街道党工委充分调动各职能部门资源，实现区域化资源共享，为楼宇党建工作开展提供坚实的支撑。通过楼宇党支部与职能部门、区域单位的联建共建，形成了由党支部汇总需求，条块部门、区域单位、社会力量提供资源配送，楼宇党员、职工实时反馈需求和评价的闭环模式，以党建为引领，真正将多元力量凝聚到楼宇内，将多元资源转化为楼宇内可见可用可感受的功能，凝聚新兴领域党员群众力量。

　　通过与街道妇联、司法所、派出所等职能部门实行党建共建，党支部在大厦内相继成立了丰“媛”驿站、丰“援”e家、“艳斌”工作室等特色品牌项目，以“1+3+X”的模式，依托党建工作室这一公共空间，为楼宇企业、职工提供多样化、个性化、专业化的服务。丰“媛”驿站召开主题讲座、举办联谊活动，为“两企三新”领域妇女群众的职工成长、家庭建设赋能助力，至今已开展如党的二十届三中全会精神主题党课、亲子讲座、“感恩母亲节”手作活动等10余次活动，受到楼宇妇女群众的广泛欢迎。丰“援”e家为企业职工提供免费的法律咨询和法律援助服务，足不出“楼”即可享受到优质、高效、便捷的法律服务，成功帮助5名楼宇职工解决了相关法律问题。“艳斌”工作室由社区民警高艳斌牵头，召集企业、居委会、物业代表等召开楼宇议事会，协调处理日常楼宇内的矛盾纠纷，并结合节假日走访大厦内重点企业、重点场所，保障楼宇消防安全，为商户营造安全稳定的营商环境。

　　围墙内外联动，激活街区治理“新”力量

　　楼宇是“竖起来的社区”，街区是“围墙外的社区”。方松街道党工委探索打破社区内外界限的基层治理新路径，通过加强围墙内外联动，引导楼宇商户为商圈及周边新就业群体、居民提供专业化服务，探索将“治理对象”转化为“治理力量”，激活街区治理“新”力量。

　　街道党工委充分发挥楼宇商户人熟地熟情况熟的优势，积极撬动“墙外”资源有效对接“墙内”需求，实现资源共享、优势互补。如大厦内的理发店为新就业群体定期开展“e家义剪”活动，根据“小哥”们的实际需求设计发型，目前累计已为60余位外卖小哥、户外工作人员等提供服务。楼内一所教育学校为居民区提供寒暑假公益课、免费声乐培训，为街道党群中心提供长期免费的音乐、书法、瑜伽等公益课，深受居民们的欢迎。楼内三家金融证券公司不仅与支部开展联学联动，还积极参与街道、居民区的植树节活动、党课学习、绿色骑行、便民服务、居民联欢会等活动，打通联系服务群众“最后一公里”。

　　后续，松江区方松街道党工委将继续推进新兴领域党建工作，不断深化政治引领、织密服务矩阵、激活治理力量，探索居商共建、联建共享新模式，助推楼宇党建更有温度、深度和广度。

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