芜湖市:打造“红帆”课堂 推动机关党员教育工作提质增效
发布时间:2024-11-20 来源: 安徽先锋网 作者:佚名
专稿:近年来,芜湖市聚焦构建“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”长效机制,打造“红帆”课堂,组织市直各单位“一把手”担纲“四讲四员”,结合思想实际、业务工作,谈认识、讲体会、提要求,引导机关党员干部坚定理想信念、站稳人民立场,以“竞渡”之姿履职尽责、奋发有为,推动全市经济社会高质量发展。
突出“关键少数”,发挥领学促学作用。坚持以上率下,印发《关于推动市直单位“一把手”“四讲四员”工作实施办法》,搭建领导干部领学带学促学平台,计划通过3年左右的时间,推动76个市直机关“一把手”轮流上讲台,综合运用启发引导、案例分析、互动交流等多种方式,为机关党员干部辅导理论业务、进行答疑解惑,带头讲政治当好教导员、讲理论当好宣传员、讲业务当好指导员、讲学习当好辅导员,充分发挥“头雁效应”。坚持聚焦实践,要求授课主题与全市中心工作相结合,围绕本领域本系统重点任务,做到“三个讲清楚”,即“讲清楚‘为什么’,重点学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神;讲清楚‘干什么’,深入阐释中央和省、市委相关工作要求,讲透工作安排背后的底层逻辑;讲清楚‘怎么干’,联系基层实际,总结、推介能落实、可推广、有特色的思路办法举措”。
面向“绝大多数”,做到学习工作兼顾。精心设置教学课程,让“充电”“工作”两不误。结合市委中心工作,面向市直各单位首批征求讲学计划24条、党员干部征询荐学课题30个,经汇总梳理后,分期选取部分专题纳入教学计划。依托各领域各系统教育阵地,开发“1+N”授课场景,即1个党员政治生活馆,机关、项目、乡村、车间等N个实景课堂,按照“一主题一场景”思路,为每期“红帆”课堂匹配最佳授课场地,组织学员实地观摩学、研讨深入学、听课思考学,落实“听、问、评”要求,迅速熟悉全市各领域工作,增强大局意识和业务素质。预计每年开展“红帆”课堂20期,点名调训党员干部3000余人次,做到全覆盖。
坚持“督考并举”,提升教育培训质效。将“红帆”课堂作为检验“一把手”抓党建、促发展的基本途径,科学设置“盲盒”提问和“匿名”评价环节,做到课上1名领导干部主讲、课间随机抽取5名青年党员干部主问、课后组织不少于150名参会人员主评,倒逼授课人员亲自谋划、亲自部署、亲自参与,引导听课人员学有任务、学有思考、学有收获。课堂间隙,穿插开展“红帆”读书会活动,组织“一把手”担任青年导师,通过面对面讲、手把手教、点对点学、人到人问等方式,教育青年党员干部学先进、找差距、理思路、强本领,广泛凝聚加快建设省域副中心城市的共识共为、智慧力量。截至目前,已举办“红帆”课堂12期,实现高质量互动提问65条次,学员好评率达97%。
原文链接:https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1171309?ClassId=6170
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