兴安盟突泉县:坚持“严准实”做好新录用人员人事档案审核接收工作
发布时间:2024-04-05 来源: 北疆先锋网 作者:佚名
兴安盟突泉县委组织部以“严、准、实”为标准,把好新录用人员人事档案整理、审核、归档等关口,不断规范程序、改进方法、提升水平,确保今年新录用人员档案资料规范、完整及时入库。
材料收集突出“严”。强化日常管理,确保档案收集规范。严格按照干部人事档案材料收集程序及范围,第一时间收集新录用人员学籍档案、党员档案以及录用时形成的各类材料,及时登记在册。对材料进行筛选分类、查漏补缺,重点查看材料是否齐全,手续是否完备、逻辑是否合理、填写是否规范等,发现缺少材料的,及时反馈本人。同时,加强各部门之间的协同配合,明确要求及时补充完善归档。做到审核一本、接收一本,合格一本、入库一本。
信息审核突出“准”。严格落实“凡进必审”工作要求,确保材料真实。对新录用人员的出生年月、参加工作时间、入党时间、学习经历、工作经历、身份等内容进行审核认定。凡是对档案中应有材料收集不齐全的一律不接收,缺少单位公章、上级部门意见、本人签名等手续不完备的一律不接收,无法验证学历、学位证书的一律不接收,没有保存价值、不属归档材料的一律不归入个人档案,以确保档案材料内容真实,信息准确。
结果运用突出“实”。坚持“以用为本”,新录用人员干部人事档案实施分类整理、按序编号、登记入库流水线作业,确保干部人事日常管理有规可依、有迹可查、有据可循。同时,及时做好档案数字化扫描,从而实现档案的查阅、归档、统计等日常工作数字化,切实提升档案管理与使用的便捷性。严格遵守纪律要求,做到安全管理、严格保密、规范程序、方便利用,截至目前,今年新录用85名人员的人事档案接收,审核,建档,入库工作已圆满完成。(兴安盟突泉县委组织部)
[责任编辑:孙慧南]
原文链接:http://www.nmgdj.gov.cn/fccommon/Home/detail?site_id=75&detail_type=1&cid=15713998
[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。
- >>上一篇: 乌海市乌达区:“双向奔赴”赋能选调生管理步步生花
- >>下一篇: 锡林郭勒盟太仆寺旗:以优化结构为重点 精准科学推进公务员考录工作