奉贤区奉城镇：定制“三张清单”，激发“两企三新”党建新活力

发布时间：2024-09-10     来源: 上海基层党建网     作者：佚名    

　　（上海智慧党建网） 奉贤区奉城镇党委坚持以政治引领为“魂”、以组织引领为“核”、以服务引领为“本”，针对镇域内“两企三新”党组织实际情况，通过建立“联系、服务、凝聚”三张清单，将各类资源进行有效整合，实行组团服务、双向互动，促进各方力量共同服务实体经济、多元主体共同参与基层治理，切实提高“两企三新”党组织党建工作的有效性，不断激发“两企三新”党组织和党员的生机活力。

　　建立“联系清单”高质量筑牢“两企三新”党建基础

　　聚焦固本强基。创新组织设置形式，对全镇“两企三新”党组织开展“地毯式”摸查，以新的思路、新的模式，从数据分析、服务内容、需求回应、阵地建设、力量统筹、建章立制等方面，将各种主体、各类人群都纳入组织视野并实现有效联系、服务和凝聚，提升新兴领域向心力。聚焦合力攻坚。以“早餐圆桌会”、“圆桌π”营业服务沙龙等为载体，围绕人才政策落实、企业政策扶持、优化营商环境等主题，“面对面”沟通、“心连心”交流、“实打实”服务，精准施策、靶向发力，努力提升企业的幸福感、归属感。聚焦重点难点。把党的工作延伸到新业态新就业群体中，继成立“骑乐融融”驿站后，率先成立“I跑贤城·运气满满”司机服务驿站，把党建工作链接到网约车、集卡车、货运车、私家车等各类司机群体，倡导“六个益起”服务项目，让司机群体不仅能在阵地内喝口热水、吃口热饭，还能享受理论学习、健康咨询、便民办事等服务。

　　定制“服务清单”高水平提升“两企三新”党建动能

　　打造交流互动“朋友圈”。创新实施“一心益意·两企三新”党群服务集市模式，通过建立商户公益共同体，吸引镇内更多企业、商户参与，促进商户与社会组织合作，常态化为社区居民提供多元、个性化服务，探索“家门口”的社区共治模式。针对企业产销需求，推动产业链协同发展，从“上下游”到“左右游”，打通本土供需“内循环”，推动企业服务“串点成线”，助力企业拓市场、增订单、扩销售、稳效益。举办文化入企“嘉年华”。聚焦职工发展和精神文化需要，组织举办“职工文化嘉年华”系列活动，开展如人才政策宣讲、职业技能培训、球类比赛、趣味运动会、联谊交友等活动。科学设置及规划企业培训课程，制定包含党员教育、市场监管、安全环保、家校社心理课堂等多种课程，采用“你点我送”的创新模式，由企业“点单”，各职能部门“送课”上门，形成支部特色“菜单式”教育活动，让“两企三新”党组织活动“鲜味”十足、“党味”浓郁。守护职工家庭“心港湾”。针对企业员工职场问题、留守儿童成长困惑等方面进行疏导，为每一类困惑中的人群制定独特的疗愈方法，通过心理咨询给他们以帮助、启发、指导和赋能，解决父母外出务工家庭、双职工家庭、企业职工等在学习、生活等方面出现的心理问题。

　　绘就“凝聚清单”高标准加强“两企三新”思想建设

　　以学铸魂，锻造坚强战斗堡垒。以党的二十大精神为指引，引导“两企三新”党员不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。组织“两企三新”党员收看《党课开讲啦》等活动，进一步形成协作共进的宣教格局，增强活动的吸引力和参与度，提升党组织的凝聚力。深化教育，优化党建工作水平。围绕“两企三新”党建重点工作和实务操作，组织全镇“两企三新”党组织书记、党务工作者开展基础党务培训，以解决企业实际难题为切入点，将党建与业务工作紧密结合，实现党建与企业发展同频共振、互促共进。组织“两企三新”党组织书记开展“沿着总书记足迹 探索基层党建新实践”参观学习，提升“两企三新”党组织书记政治素养，进一步推动“两企三新”党组织党建工作提质增效。互通互联，构建“大党建”工作格局。把群团建设作为“两企三新”党建工作的重要基础和有效延伸，构建奉城镇“两企三新”党建带群建“十百千”工程，想方设法、多方协调解决发展难题，把党的政治优势、组织优势转化为产业优势、发展优势，助力企业蓄能“攒劲”，为“两企三新”党组织加快形成新质生产力注入红色动能。

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